Responsabilité sociale de l'entreprise Notre éthique des affaires

Nous nous engageons à mener nos activités conformément aux normes les plus élevées. Notre objectif est de préserver les intérêts de nos clients et de nos employés. Pour y parvenir, nous avons mis en place un dispositif de contrôle intégré et indépendant pour garantir le respect de nos engagements

Transparence

Nos politiques garantissent transparence et rigueur

Notre Code de conduite met en œuvre les engagements énoncés dans notre Charte éthique. Il est conçu pour guider nos actions, décisions et comportements quotidiens. Notre code de conduite décrit par exemple nos mesures pour lutter contre la criminalité financière et prévenir les abus de marché.

Notre politique de lutte contre la corruption repose sur une politique de tolérance zéro et la mise en œuvre de mesures efficaces. 

Notre politique de prévention et de gestion des conflits d'intérêts décrit nos mesures de prévention et de gestion des conflits d'intérêts qui pourraient nuire aux intérêts de nos clients.


 

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Sécurité des Données

Assurer la sécurité des données est l'une de nos priorités majeures

Nos objectifs sont les suivants :

  • Accompagner nos collaborateurs dans la mise en conformité du traitement des données en appliquant les principes du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
  • Permettre l'exercice de leurs droits et de ceux de nos clients

     
Politique d'achat

Notre politique d’achat responsable vise à protéger nos parties prenantes et l'environnement.

Nous plaçons le respect des droits de l'Homme, la lutte contre la discrimination, la promotion de la diversité, ainsi que la protection de l'environnement et l'éthique des affaires au cœur de notre approche.

Notre politique d’achat responsable repose sur quatre principes:

  • Adopter un comportement responsable dans les relations avec les fournisseurs.
  • Contribuer à la compétitivité économique de l'écosystème.
  • Assurer en permanence  la qualité des relations avec les fournisseurs.
  • Intégrer les aspects environnementaux et sociaux dans les pratiques d'achat.

 

Nous mettons nos pratiques d’achat au service de la création d'emplois pour les populations vulnérables. En France, nous avons alloué 0,5 million d'euros en 2024 aux entreprises de travail protégé et adapté, soit une augmentation de 12 % par rapport à 2022.

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Notre capital humain

Notre engagement à favoriser un milieu de travail où l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion prévalent.

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Minimiser notre impact sur l’environnement

Notre engagement à réduire notre impact sur l'environnement en réduisant notre empreinte carbone.

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Responsabilité Sociale de l'Entreprise

Nous recherchons la durabilité et l'éthique dans nos activités.

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